Crédito: Ilustrativa/Wey Alves Médicos interessados em atuar na rede de hospitais universitários federais têm até esta sexta-feira (30) para se inscrever no concurso público da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh). O certame oferece 152 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva, com salários que podem chegar a R$ 19 mil, conforme a carga horária.
Em Mato Grosso do Sul, o destaque é o Hospital Universitário da Universidade Federal da Grande Dourados (HU-UFGD), que abriu vagas para 60 especialidades médicas. A unidade está localizada em Dourados e integra a rede de hospitais administrados pela estatal.
As oportunidades abrangem áreas como Anestesiologia, Cardiologia, Cirurgia Geral e subespecialidades cirúrgicas, Clínica Médica, Coloproctologia, Dermatologia, Ginecologia e Obstetrícia, Medicina Intensiva (Adulto e Pediátrica), Pediatria e Psiquiatria, entre outras.
Além do HU-UFGD, outros hospitais universitários federais vinculados à Ebserh participam da seleção, totalizando mais de 150 vagas distribuídas em 96 especialidades médicas em todo o país.
O concurso terá validade de um ano, a contar da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, conforme previsto em edital. O documento completo está disponível nos sites da Ebserh e da Fundação Getúlio Vargas (FGV), responsável pela organização do certame.
Inscrições e provas
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site da FGV, até as 23h59 do dia 30 de janeiro de 2026. A taxa de inscrição é de R$ 180, com pagamento permitido até 2 de fevereiro de 2026.
As provas objetivas estão previstas para o dia 29 de março de 2026 e serão aplicadas simultaneamente em 42 municípios brasileiros, incluindo todas as capitais. A avaliação contará com 60 questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, além de prova de títulos.
O edital prevê reserva de vagas para pessoas pretas e pardas (25%), pessoas com deficiência (10%), indígenas (3%) e quilombolas (2%). A nova ordem de convocação também estabelece prioridade para candidatos com deficiência.
Os salários iniciais variam conforme a jornada de trabalho: R$ 11.464,35 para carga horária de 24 horas semanais e R$ 19.107,31 para 40 horas semanais. As contratações ocorrerão sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
